В помещении

Флешмоб корпоративный

Дата публикации: 30.11.2017

Флешмоб корпоративный Живые картинки, которые создают люди, превращаясь в очень важную точку картины, двигаясь по определенным схемам, переодеваясь в процессе (например, все надевают одновременно футболки и/или бейсболки определенных цветов), выстраиваются в графические изображения или фигуры, разделяются на подгруппы и т.д. Посредством живых картинок можно создать и записать в видео формате …

Подробнее
В помещении

Социальный тимбилдинг

Дата публикации: 30.11.2017

Социальный тимбилдинг Описание этой программы уже почти готово! СКОРО будет опубликовано! Но если Вас заинтересовало уже только одно название программы – звоните 8-917-402-45-45, 8-937-336-38-37, мы расскажем подробности!  

Подробнее
В помещении

Клип

Дата публикации: 30.11.2017

Клип Описание этой программы уже почти готово! СКОРО будет опубликовано! Но если Вас заинтересовало уже только одно название программы – звоните 8-917-402-45-45, 8-937-336-38-37, мы расскажем подробности!  

Подробнее
В помещении

Корпоративный призыв (23 февраля)

Дата публикации: 30.11.2017

Корпоративный призыв (23 февраля) В день «Защитника Отечества» хочется поздравить мужчин необычно? Желаете, чтобы праздник был веселым и запомнился надолго? Не секрет, что во многих компаниях случается «война» на разных «фронтах» (конкуренты, захват рынка и т.д.), и на ее ведение мобилизуются все силы. Важно иметь подготовленных «бойцов»! Предлагаем вам проверить …

Подробнее
В помещении

Чудеса под Новый Год, банкетная программа

Дата публикации: 30.11.2017

Чудеса под Новый Год – новогодняя активная программа с элементами командообразования. Проводится в помещении, банкетном зале, клубе (программа логически “вплетена” в банкет).   “Чудеса под Новый Год”– это:   – незабываемые впечатления и жизненные уроки; – время активного обучения и отдыха одновременно; – настоящее приключение для коллектива; – время, наполненное …

Подробнее
В помещении

Базовый курс (тимбилдинг)

Дата публикации: 30.11.2017

Базовый курс (тимбилдинг)   Базовый курс – классическая программа тимбилдинга Вы руководитель, или HR? Перед вами стоят следующие задачи: – Необходимо научить сотрудников работать слаженно и согласованно; – Нужно наладить коммуникации между центральным офисом и регионами, между отделами или специалистами одного подразделения; – Есть необходимость в поддержании дружеских отношений в …

Подробнее
В помещении

Квест “Пересадочная станция”

Дата публикации: 30.11.2017

Деловая игра “Пересадочная станция” Команды формируются для совместного решения профессиональных задач, поэтому вряд ли можно говорить о полноценном командообразовании, если не моделируются условия, в которых группа сможет пройти предметную деловую сыгровку. Существует множество определений понятия “деловая игра”. Нам нравится определение М.М.Бирштейна: “Деловая игра – это средство развития творческого, профессионального мышления, …

Подробнее
В помещении

Модный проект

Дата публикации: 30.11.2017

Модный проект «Модный проект» – это: – незабываемые впечатления и творческая реализация; – один день активного обучения и отдыха одновременно; – день, наполненный яркими событиями и открытиями; – целый день вне стен душного офиса, в окружении «цветочков – листочков – жучков –паучков – свежего воздуха – хорошего настроения». «Модный проект» …

Подробнее
В помещении

Пираты для детей (детский праздник-квест)

Дата публикации: 30.11.2017

Пираты (детский праздник-квест) Появление в кинопрокате фильма “Остров Сокровищ”, “Пираты Карибского моря”, “Одиссея капитана Блада” и других ознаменовало собой начало повального увлечения пиратами, несметными сокровищами, зарытыми где-то на далеком острове. Все последующие поколения в юности только и делали, что искали этот самый остров…   Мы нашли «Остров Сокровищ»!!!   Теперь …

Подробнее
В помещении

Подводная одиссея

Дата публикации: 30.11.2017

Подводная одиссея Это систематизированная необычная и экстремальная программа с элементами командообразования и личностного роста. Отличный вариант оригинального корпоративного мероприятия для небольших по численности компаний или группы топ-менеджеров (до 8 человек).   Вода. Как мы относимся к ней? Кто-то скажет: «Это колыбель, в которой родилось все живое». А кто-то покачает головой …

Подробнее
Наверх