Новая весенне-зимне-осенняя программа тимбилдинга!

Чего участники ждут от выездного тимбилдинга, когда на улице прохладно или прямо скажем – холодно?

Конечно, подвигаться, пообщаться в неформальной обстановке на природе, и при этом – не замерзнуть.

В нашей новой программе «Глинтвейн» нам удалось совместить все пожелания!

Сначала, по традиции тимбилдинга, проводим Разминку в общем кругу – узнаем о программе, знакомимся, шутим, немного двигаемся, знакомимся поближе.

Затем, в игровой форме, делимся на функциональные команды и отправляемся проходить командные испытания, а инструктор-тренер сопровождает каждую группу – ставит задачи, контролирует безопасность исполнения, задает коучинговые вопросы по итогам.

Обычно, командных упражнений – 10 (десять).

Преодолевая командные испытания, за достижения, группы получают «жетоны на ресурсы», которые в финале обменивают на реальные ресурсы – ингредиенты для приготовления всеми любимого горячего слабоалкогольного (или безалкогольного) сезонного напитка.

Подводим итоги активной части программы.

Моем руки.

Надеваем перчатки и приступаем к кулинарной части программы.

По рецепту, который тоже необходимо заработать, нарезаем совместно (все участники!) в огромный казан все составляющие будущего наивкуснейшего горячего напитка.

Одновременно по нашему авторскому рецепту, на костре, завариваем специи, лимоны, сахар…

Добавляем вино (или сок), подогреваем, затем наступает очередь нарезанных фруктов…

Заряжаем «глинтвейн» волшебными командными словами и приступаем к дегустации.

 

Вкусно и с дымком?

Очевидно!

Тепло ли?

Нереально!

Весело?

Безусловно!

Оригинально?

Совершенно верно!

 

Уже видите себя и свою команду участниками этой новой замечательной программы?

 

Скорее звоните 8-917-402-45-45 и заказывайте!

Или заполняйте онлайн-заявку здесь

 

Мы уже готовы порадоваться вашим успехам вместе с вами!

Комментариев нет

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

На улице
Урал Батыр и Живая вода

«Урал-батыр и Живая вода» – программа с элементами командообразования (teambuilding) по башкирскому эпосу, рассчитанная на участие, как среднего по численности, так и большого коллектива (от 20 до 120 чел). Главной особенностью программы является то, что она предполагает решение общей и сложной задачи большим количеством участников. Группа, находясь в игровой ситуации, …

На улице
Экологический квест

Экологический квест (активная программа с элементами командообразования  и тренировкой навыка раздельного сбора мусора) 1.    ЦЕЛИ МЕРОПРИЯТИЯ Основная цель – отойти от устаревших стандартов проведения корпоративного мероприятия, максимально разнообразить его, вовлечь и заинтересовать всех участников, а также получить и привить навыки раздельного сбора мусора. Эта игра запомнится участникам как самое увлекательное и …

В помещении
Ценностный тимбилдинг

Тимбилдинг – замечательный прикладной инструмент для решения разных задач в работе с корпоративной культурой Компании. Совершенно новая тенденция развития Компаний – работа с ценностями и управление по ценностям. Зачем Компании Ценности и Миссия? Если вы знакомы с Пирамидой логических уровней Роберта Дилтса, то понимаете важность развития компании и ее корпоративной …

Наверх