Мастер-классы

Цели и задачи по SMART

Дата публикации: 09.04.2025

«ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПО SMART» мастер-класс 1-2 часа Даем возможность участникам за 1-2 часа погрузиться в тему постановки задач и целеполагания по технике SMART, предлагаем ознакомиться с обновленной техникой SMART+ER, понять, что для руководителя эффективная постановка задач является ключевым навыком. Однако, многие руководители делают это интуитивно, в результате чего имеют …

Подробнее
Мастер-классы

Делегирование

Дата публикации: 08.04.2025

«ДЕЛЕГИРОВАНИЕ» мастер-класс 2 часа Даем возможность участникам за 2 часа погрузиться в тему Делегирования, понять, что для руководителя Делегирование является ключевым навыком. Однако, многие руководители не умеют или опасаются делегировать, потому что делают это интуитивно, а часто и не делают вовсе. И вот уже руководитель превращается в исполнителя, все делает …

Подробнее
Мастер-классы

Эффективные совещания

Дата публикации: 05.04.2025

«ЭФФЕКТИВНЫЕ СОВЕЩАНИЯ» мастер-класс 1-2 часа Даем возможность участникам за 1 -2 часа погрузиться в тему Совещаний, понять, что групповые встречи важны, но культуру эффективных командных/групповых встреч, к которым относятся и Совещания, в Компании нужно выстраивать. Осознать, какие убытки могут нести организации от неэффективных совещаний. Научиться грамотно организовывать и проводить Совещания. …

Подробнее
Бизнес-сессии

Время и стресс на работе

Дата публикации: 31.03.2025

«ВРЕМЯ И СТРЕСС НА РАБОТЕ» мастер-группа технологии проведения группового коучинга и тренинга в сочетании 1 день, 8 часов Даем возможность участникам за 1 день погрузиться в тему управления временем, понять, что для всех людей время течет по-разному, и что инструменты поэтому для всех должны применяться разные, как время и стресс …

Подробнее
Лекции

Сплочение и выгорание команды

Дата публикации: 19.03.2025

«СПЛОЧЕНИЕ И ВЫГОРАНИЕ КОМАНДЫ» лекция до 4 часов Если вы хотели бы узнать больше об эффективности команд или групп, о сплочении – как это работает на самом деле, понять – нужна ли вам команда, почему в реальности команд настоящих очень мало, командное управление или командная корпоративная культура, почему важно неформальное …

Подробнее
Лекции

Профессиональное выгорание

Дата публикации: 14.03.2025

«ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ВЫГОРАНИЕ» лекция до 4 часов «Сейчас большинству из нас кажется, что работа забирает у нас слишком много сил и времени. Специалисты HR говорят, что сотрудники массово выгорают, теряют мотивацию… Мы имеем дело с «обусловленной беспомощностью», открытой когда-то Мартином Селигманом: мы настолько устали от стресса и неопределённости, что мозг начинает …

Подробнее
Лекции

Бизнес-команда. Основы

Дата публикации: 13.03.2025

«БИЗНЕС-КОМАНДА. ОСНОВЫ» лекция до 4 часов Если вы хотели бы узнать больше об эффективных командах, как это работает на самом деле, понять – нужна ли вам команда, почему в реальности команд настоящих очень мало, и что нужно сделать, чтобы она была, а команда ли у вас, командное управление или командная …

Подробнее
Программы

Масленица Командная

Дата публикации: 12.03.2025

«МАСЛЕНИЦА КОМАНДНАЯ» – тематический тимбилдинг сплочения и улучшения коммуникаций В последнее время Компании все чаще совмещают празднование традиционных корпоративных 8 марта и 23 февраля. По датам – часто попадет на древнерусскую традицию – Масленицу. И хоть пришел к нам этот праздник в формате народных гуляний из язычества, сейчас он вписан …

Подробнее
Бизнес-сессии

Стратегическая сессия (стратсессия) Уфа

Дата публикации: 13.02.2025

«СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ (СТРАТСЕССИЯ)» (Уфа) – бизнес-сессия по созданию видения и стратегии 1 – 3 дня Стратегическая сессия (стратсессия) – это инструмент стратегического планирования, интерактивная встреча, направленная на решение стратегических задач с максимальным вовлечением всех участников в творческий, аналитический процесс и дискуссию. Это командная работа с целью достижения договоренностей по стратегически …

Подробнее
Бизнес-сессии

Командная сессия (Уфа)

Дата публикации: 06.02.2025

«КОМАНДНАЯ СЕССИЯ» (Уфа) – бизнес-сессия по улучшению работы и развитию команды/группы 4 часа – 2 дня Дадим возможность участникам провести диагностику своей рабочей ситуации (что имеем на сегодня, как обстоят дела), определить «что еще нужно для счастья», подготовим почву для рождения идей улучшений, повысим вовлеченность и мотивацию, посодействуем профилактике выгорания, …

Подробнее
Наверх